GARANTIAS POR CAMBIO DE EMPRESARIO
Situación en la que varias empresas cuentan con un mismo
trabajador.
El estatuto establece una responsabilidad de todos los
empresarios. Además, esta es la más beneficiosa para el trabajador.
·
Directa: responden todos los empresarios y el
trabajador será el que elija.
·
Ordenada: Se sigue un orden.
·
Responsabilidad solidaria: El trabajador se
dirige a cualquiera de las empresas para exigir la totalidad de la deuda.
·
Responsabilidad mancomunada: El trabajador se
dirige a cada empresa y reclama la parte de la deuda que le corresponda.
-Es mejor para el trabajador la responsabilidad solidaria ya que
cobra toda la deuda.
Existen distintas situaciones en las que se dan la presencia de
varios empresarios:
1-
Contratas y subcontratas: Una empresa contrata
a otra empresa para localizar un trabajo. La empresa subcontratada realiza
mediante sus trabajadores una tarea en la empresa principal.
2-
Cesión de trabajadores: Es lo que se conoce
como tráfico de mano de obra. Es una práctica prohibida salvo que se haga con
una ETT.
3-
Sucesión de empresa: Hace referencia a la
situación en la que una empresa cambia de titularidad de manera voluntaria y la
persona que compra la empresa lo hace también de manera voluntaria.
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